De Mobiliteitscentra moeten een zeer belangrijke functie gaan vervullen om de pijn van de economische crisis zoveel mogelijk te verzachten. Doel: mensen die werkloos raken zo gauw mogelijk weer aan het werk helpen of scholen, zodat ze direct weer in een baan kunnen rollen als de economie weer aantrekt en de grijze golf met pensioen gaat.
In de regio Den Bosch valt het met de ontslagen tot nu toe nog mee. "De effecten van de crisis zijn nu nog beperkt van omvang, maar ze groeien wel gestaag", aldus de Bossche wethouder van Sociale Zaken Geert Snijders. "Het verschil tussen in- en uitstroom bedroeg in januari 112."
Maar toch zijn er volgens Hans Mulder, vestigingsmanager van UWV Werkbedrijf, al zes bedrijven in de omgeving die werktijdverkorting hebben aangevraagd. Samen goed voor 400 werknemers. Welke bedrijven wilde Mulder niet zeggen.
Eén van die ondernemingen is Omron. Staatssecretaris Klijnsma ging gisteren na de opening van het Mobiliteitscentrum poolshoogte nemen bij deze Japanse producent van besturings- en schakelsystemen. Komende week hebben ze bij Omron er de eerste zes 'Donnerdagen' opzitten.
Elke maandag is het 'Donnerdag' voor 58 productiemedewerkers van de in totaal 165 personeelsleden. Allerlei zaken worden aangescherpt op deze dag, ze krijgen bijscholing of gaan zoals gisteren bij voorbeeld op bezoek bij een toeleverancier.
Nog 18 Donnerdagen staan er op het programma. "En dan?", vraagt een ongeruste werknemer aan Klijnsma. "Met die in totaal 24 weken werktijdverkorting redden we het niet."
Klijnsma: "Binnen drie weken wil het kabinet met de volgende stap komen. We kijken welke instrumenten we kunnen verzinnen. Laten we met zijn allen het land op koers en de moed erin houden."
© Brabants Dagblad 2012, op dit artikel rust copyright.


















